北大青鸟技能+经验打造IT高薪人才

　　受经济波动影响，人才、失业、就业率等字眼渐渐成为大家热议的话题。然而，在就业市场整体不景气的大环境下，北大青鸟APTECH仍能逆风而行，保证学员高质量顺利就业。作为IT培训，邯郸北大青鸟翱翔校区近期更是捷报频传，毕业学员平均就业薪资达到5000元以上。
　　北大青鸟毕业学员高薪就业的秘诀是什么呢？据翱翔校区就业部老师介绍，学校针对当前IT企业的用人需求开设了众多实用专业课程，资深职业规划师会为学员做出岗位综合要求和职业发展路线的总体规划，教学过程中注重学员的硬技能、软技能和经验三个层面的培养和提升，从而帮助学员增强就业能力，确保就业质量。
　　首先，硬技能指的是学员的IT专业技能。北大青鸟APTECH着眼就业，结合IT领域技术发展趋势和企业人才实际需求，每年斥资上千万进行课程研发。坚持任何一种IT教育产品的研发起点，都始于用人企业的实际需求，这样学员在培训期间就能获得与企业需求高度匹配的IT专业技能，找工作时胸有成竹，入职即能独当一面。
　　其次，软技能指的是学员自身的沟通、团队合作、自我管理等方面的能力。北大青鸟APTECH率先研发的COT课程，通过课堂上大量的游戏和情景演练、以及课外的阅读和练习，让学员认识到自己习惯和方式上存在的问题，并通过这些训练帮助学员逐步改变，极大提高了学员的团队协作能力、人际沟通能力、职场礼仪等职业素养，让学员尽早适应职场环境，全面提升学员的就业竞争力。此外，北大青鸟还针对学员的终身职业历程，提供贯穿整个职业生涯的职业规划、指导等服务，使学员的职场人脉关系得到了扩展，增加学员就业的软实力。
　　后，经验是指学员毕业前所具备的项目经验。北大青鸟APTECH拥有近万名标准化师资，兼具较高的学历和丰富的IT项目经验，结合IT培训行业的特殊性，在理论课基础上，他们采取多样化授课模式，更加强化和注重实践，让学员在课堂上即时消化所学知识，加强实际动手动脑能力。这样，通过实战实训，学员毕业前就具备了项目实践经验，为高质量就业增加砝码。
　　通过这三个层面的培养，北大青鸟APTECH保证了输入社会和企业的IT技能人才的综合能力，为IT企业的持续发展注入强劲动力，为毕业学员的个人发展注入无限潜力，学员凭借过硬的专业技术和良好的职业素养备受企业肯定。